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“感觉这场招聘会的可选空间很大，带来的用人单位岗位跟我们所学专业婚配度很高。”3月19日，“春暖皖江”2025安徽共青团组织服务青年就业系列活动首站在安徽理工K8凯发拉开帷幕，一位来自该校K8凯发与信息工程学院2025届毕业生告诉记者，他希望找一份与所学专业对口的工作，仔细跑完招聘会全场并精筛本人中意的用人企业后又郑重投了几份简历。
本次活动由团省委、省台办、省教育厅、省人社厅联合举办，团省委书记陈明生到校指点，安徽理工K8凯发党委书记郭永存，党委常委、副校长董雨参加调研。
招聘会共有115家优质单位报名参与，来自新动力、新材料、绿色环�！⑸镆揭�、新一代信息技术、建筑机电、文明传媒等多个行业，提供1611个就业岗位，吸引了2000余名毕业生到场咨询、投递简历。线上网络招聘会有671家企业，提供11596个就业岗位，供毕业生选择。
招聘会开始不到半小时，安徽舜禹水务股份有限公司就收到了近30份简历，前来咨询和投递简历的先生仍在排着长队。“今年校招我们总计划数在40到50人，工程师层面次要包括自动化工程师、给排水工程师、环保工程师等，这次校招也带来了营销岗位。”舜禹水务的企业代表引见，他们企业是该�：献餍Ｓ训ノ�，曾经连续三年开展校招。
“企业用人需求和层次在不断提升，这几年招聘到的毕业生全体素质也越来越高。”企业代表告诉记者，招聘会更看中毕业生专业技能程度，注重调查过往理论参与以及科研经历和方向，要跟企业K8凯发方向相契合。
据不完全统计，现场参会企业共搜集简历超过2130余份，初步达成就业意向486人。该校团委相关担任人表示，学校会同主办单位对进校企业和岗位进行仔细筛�。谇本鸵祷�，推进校企供需精准对接。
“这种方式的招聘会愈加直观，可以和用人单位面对面交流。”一位机械工程学院的研讨生说不只线上给该企业投递了简历，还经过现场招聘会与企业直接交流，对企业岗位有了更深化了解。
简历义诊依然是今年“春暖皖江”系列活动的特征单元，两位就业指点专家的工作台后人潮汹涌。招聘会举办同时，还约请了在青年岗位建功方面作出贡献的优秀校友， 以及“启明星”创业就业指点专家进校园向毕业生分享就业创业经验，引见如何做好职业选择和规划，树立正确择业观和就业观。
当前，“春暖皖江”曾经成为安徽共青团服务青年就业的亮丽品牌，从2004年至今，团省委已连续22年举办“春暖皖江”服务青年就业系列活动。今年计划举办8场线下招聘会，涵盖合肥、淮南、阜阳、安庆、黄山等地高校，助力我省毕业生完成家门口高质量就业。此外，同步开展“春暖皖江”线上招聘会，为毕业生提供最新就业岗位信息，完成云就业不掉线。
（记者 沈思佳/文 傅军/摄）
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